大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于艺术教育培训市场的问题，于是小编就整理了4个相关介绍艺术教育培训市场的解答，让我们一起看看吧。
目前公认最有前景的教育培训行业是什么？
谢邀！面对这个问题，我们只能细分来看，因为目前教育培训可以大致分为体制内教育培训(公办机构)，体制外教育培训。
体制内主要跟着国家教育大纲走，没有太多说的，而体制外的教育培训就是五花八门，不分年龄大了，什么形式都有。比如我们所知的有：舞蹈(形体)艺术教育培训、思维逻辑推理教育培训、语言口才教育培训、音乐乐器教育培训及各种琴棋书画教育培训等等，种类繁多，数不胜数。
不过如果要论那种教育培训前景好，我个人觉得有几个方面比较不错，可以重点考虑：
一是舞蹈艺术培训类：这是一个大范围，包括了拉丁、中国舞、探戈、古典舞、T台秀等等。
二是语言口才培训：这包含了小主持、阅读口才、语言表达、语言组织等等。
三是琴棋书画培训：这些东西是中国艺术历史的见证，伴随中国历史几千年，是古人就给我们的宝贵的文化遗产。这里面就包含了各种乐器培训(中西方都可)、各类棋、各种书法、各种绘画等等。
四是我以上主要说的是儿童类的教育培训，诸如成人类的也有很多教育培训值得我们去学习，比如：舞蹈、社交礼仪、各种技术、瑜伽、口才等等。
其实对我们当代人而言，尽可能的多学习一些知识、技术对我们来说是有益无害的，正所谓技多不压身。
教育培训行业可分为体制内公立教育和体制外培训机构两大类。体制内的公立教育不想多做解释，随着国家经济发展，工资福利肯定会提升。体制外的培训包括：K12(小学一年级到高中三年级)辅导；婴幼儿教育；兴趣辅导；职业培训等。
目前来说在婴幼儿教育和K12辅导上的总投入占比相当，各占体制外培训的不到30%。我觉得K12辅导上投入如此之大，一方面是家长为了让孩子考出好成绩，上好大学；另外一方面是现在的父母压力过大，忙于工作，无暇自己辅导孩子，将孩子托付给了那些托管辅导班。这种辅导门槛低，费用不高，但生源很足。
而兴趣教育虽然占比不高，但从业人员相对较少，费用比较高，如：钢琴、舞蹈、美术等。我觉得未来家长在兴趣教育上的投入比重会加大。现在的人对子女的教育非常重视，据调查这方面的支出占家庭支出的36.5%，占家庭总收入的32.7%。而对自身职业技能培训支出相对较少。现在互联网＋教育比较火，但我觉得主要会在职业技能培训上发力，很难抢占K12辅导和兴趣培训的线下市场。
我是不请自来^_^
简单说两句，毕竟我从事这一行也有几年了
截至目前，1对1、小班、在线直播、在线录播、双师等各种形式，甚至出现了为了投其所好而衍生的游戏化，但是都并不能保证效果 ，只是用噱头、营销策略和用户的焦虑心理来招生罢了，所以教育行业一直没有出现像阿里、腾讯，哪怕是滴滴、小米这样的头部霸主。
我倒认为，笔、纸、书本、课程从古至今一直伴随学生左右，学习习惯深深印刻在学生脑中，所以现在的教育方式要么重复着学校的模式，无法解决个性化辅导问题，要么不符合学生的学习习惯和场景，偶有能解决个性化问题又符合学习场景的模式出现，但是不能批量化，比如1对1，毕竟是少数。
所以，符合学生学习习惯场景的个性化教育督导最终实现批量化才是真正出路。
最近偶然看到一家教育机构推出的产品，好像叫什么马，特意了解下详情，从字面来看，与我所述及其相似，我甚感欣慰，起码我看到了一丝希望。
一不小心说的有点多，大家见谅，欢迎加关注交流。
职业教育培训。
职业教育培训刻不容缓。这些年来我国经济发展过程中，出现最大的弊端与失误就是教育。幼儿教育受到年轻家长的十分重视，学龄前教育从几万到几十万的投资。幼儿教育各种兴趣班五花百门，家长接送拔苗助长。中考、上考班的煎熬，对青少年带来严重伤害。大学教育与社会发展的不同步，使得专业不适应或者走出校门就失业。用工单位一唯的高学历青一色本科以上要求，使得招进的大学生不愿当工人而辞职。
所以企业用工必须做到技校、中专、大学与科研人员比例合理。职业技术教育是实体经济发展的支柱。
真正理想的培训长什么样？一句话，好的培训，解决问题；一个判断，以后各种公开课都会免费，因为他们不解决问题；真正解决问题的，是项目咨询，但一般企业是没有请咨询顾问的实力的。如华为公司请IBM的咨询费高达数百亿，才有今天的成就。今年找到了一个不错的样本，就是张有为老师的电商培训，做个分析。10%的鸡汤+30%的方法+40%的工具+20%的指导=牛逼的培训体系。1、鸡汤解决动力和坚持的问题。人们反对鸡汤，真正的原因是那些鸡汤不痛不痒，而且被一些没有结果的无能之辈在那里传颂。鸡汤太多会营养过剩！如果是一个有结果的人，适度的灌输一点心灵鸡汤，效果是不错的。比如上完张有为老师的课后，几乎人人都会写文章，都会开博客。这其实与张老师上课的鼓励有关。如果没有鸡汤的浸润，会感觉枯燥无味。鸡汤犹如微量元素，不能没有，但多了也会有问题。2、方法解决原理、策略、流程的问题能当老板的，都是能讲道理的，但多数是缺方法的。方法多的人，在行业内很容易成为佼佼者的。原理很重要，没有原理，人们经常会有疑问，有疑问就会降低沟通效率；比如内容营销的原理，就是建立信任，做客户的信任代理。铁杆粉丝就是无条件信任的产物！策略是解决如何少走弯路而达成目标的问题，链接战略与执行的桥梁，即为策略。3、工具解决操作与落地的问题无论什么策略，都需要通过工具来实现；飞机、汽车、网络、媒体等都是工具。我在拟定个人的计划的时候，一定要依赖工具的；工具最好琳琅满目，讲透用熟。熟能生巧、巧能生精，10000小时理论，讲的都是对工具的驾驭。很多培训机构对这个很不屑，其实是他们不会。每个人都需要从一堆工具中寻找几种适合自己使用的，争取做到炉火纯青。4、指导解决可持续的问题一个好的培训，一定要有贴心的指导。指导的首先是可以动态了解学员的问题，可以对症下药；第二是营造氛围。很多时候独行很痛苦，但是有一群人来努力，就觉得很有味道。如没问写头条文章这事！第三是可以搜集更多的客户信息。可以推出更多的衍生产品与服务。每个参加培训的人其实都是一个资源宝库，能当老板的特别是能当5年以上的老板的基本都是有几把刷子的人，把他们背后的资源嫁接起来，很容易做成大事。就目前来看，中国的教育培训行业的前景如何？未来的发展方向是什么？
谢谢邀请。中国未来教育行业的前景，我很看好，绝对是在产业化方向发展的道路上走的越来越好。其实看看国外的，美国为主的发达国家的教育行业发展，就能看出教育产业化发展的大趋势，我们势必也是朝着这个方向去的。从宏观的角度来看，教育产业不像其他经济产业，ta受大环境经济的影响比较小。中国比较发达的几个区域，三大经济圈：长三角、珠三角和环渤海，教育行业都是比较发达的，未来教育产业的发展方向也以这些区域教育产业发展的方向为主。要看未来教育产业哪块发展快，我们可以把教育按照学前、基础、高中、大学分一下，以这种分发来看的话，现在发展的比较成熟的是基础教育领域里的小朋友的学科辅导，主要以语数外为主。还有以高中阶段和大学阶段为主的包括了出国语言类培训、留学申请的教育产业发展很快。学前的幼小衔接培训和语言类培训近年来的需求也逐步提高。还有一些散落的，诸如寒暑假游学、机器人培训、stem、编程、晚托班等也在逐渐壮大。仔细想一下，后面这些，其实都是对教育产业细分化后的产业得发展了。此外，还有一个领域，就是0-3岁幼托目前大家关注的还不太多，但是需求量很大。以上海为例，上海已在教委新成立了一个幼托处，专门制定这个年龄阶段孩子的成长入学的一系列政策，相信做法比较成熟后会向全国推广。0-3岁幼托机构是允许民营资本甚至是个人参与的，所以，未来在这个领域的产业化发展也是值得思考和研究的。此外，当一个产业发展相对成熟的时候，更需要精细化的分工，也就意味要更专注研究细分化的产业。互联网+教育产业也是发展迅猛的。我个人目前不太看好高校这块的民办高校，中国公办大学的实力非常强。最后，要说一下，教育是个良心产业，这个是这个产业发展的最核心也是最基本的一条。
我与绝大多数人的看法都相反，
我认为中国以后最没有前景的行业之一就是教育培训行业！
我不啰嗦为什么，人会越来越精越来越聪明，很多现在看不清的东西以后肯定能看清，用事实和时间说话吧。
顺带一提，有些东西能够活的很好，一定不是因为钱多的问题，而是因为智商跑的太慢的问题。
个人观点，未来的教育培训，特别是K12，会越来越正规，原来小的，有安全隐患的写字楼教室，没有正规资质，楼层问题，老师问题的都会慢慢减少，当然这里面一定还会有一些托关系找空子的，但是大环境实在趋于正规化，多年的“只要有钱”就能开培训机构的时代可能就要终结，而真正有教育情怀，真心想提升中国未来的希望的人会越来越多。
而对于方向，个人认为，会更注重孩子们的素质教育，而不仅仅是语数外等补习学课，因为90后的家长的加入，思维的不同，教育孩子的理念不同，更可以接受多样化的教育，势必会在能力和思维提升有更大的投入，从而也会带动85后的家长进入，毕竟，人是跟风的！
中国的教育急需改革。未来的教育由于高速网络化导致了很多以前看上去的不可能的事都会被网络取而代之。未来的教育就是学校是锻炼身体与体育唯主。很多文科类的课都可以异地网络教学。只有艺术类的课程高附加值高。但也会随着网络化分化。
中国的教育培训行业前景是有稳定市场的，因为国家教育部会同有关部门在年前对培训行业进行了整治，对无照或条件不具备的进行了清理，现在保留下来的已基本稳定，培训的市场在规范。有的地方提倡学校放学后组织学生留校进行兴趣班培训，但没有普遍这样做，即使这样做，仍然有学生参加各种形式的校外培训。但培训行业也要在硬件方面提高标准，在教育方面采取小班式，在师资力量上下功夫，开展规范化的教育培训，在学生的安全保障方面扎实有力，让学生愿意去，让家长满意，让社会放心。
想开个艺术培训学校，有好的加盟品牌推荐吗？
你好！很高兴回答你的问题。本人从事美术培训工作好几年了，个人也创业一年多。遇到今年2020年“黑天鹅”事件，对创业开艺术培训机构多少有点感受和经验分享给你。
对于你想加盟艺术培训品牌的想法我给予两个方面供你参考。
1：你资金方面是否宽裕，当地整体消费水平是否高，当地艺术培训市场是不是有强大的潜力？如果三点都有信心可以考虑加盟品牌。毕竟高端品牌影响力还是不错的。
2：如果你是个人想运营个小机构，不想投入太多资金只是想试试看。建议你简简单单找个位置相对好点的场地，最好临近学校或小区，办个营业执照取个名字慢慢先运营起来。这样你的风险会小很多。
总结下我个人经验，艺术培训不是暴利行业，如果不是真心爱这行，建议三思！艺术培训开起来容易脱手难。艺术培训行业是现金流和预收款行业，收过来的钱没有上完课都不是你的钱。这就涉及到你如果没决心长期干，想退都难退的局面。机构的成本开销还是很大的，如果你不是老师那你还需要请老师。场地成本，材料成本，老师成本，推广成本等。最后还是那句三思而后行！
以上几点建议和经验分享希望对你有所帮助。说错莫见怪！谢谢😜
纯手码，觉得不错的点个赞哦！我是小陈老师。再会！
不推荐加盟。因为，第一，加盟连锁的商业模式，本质在于商业，你是他的客户，他挣你的钱，但不保证为你负责、也不可能为你负责。你的师资、运营、招生，都是你自己的事情，他提供给你的只是一个架构模式，具体怎么弄、能不能挣钱，还靠你自己。第二，加盟费高低都有，但若非必须，何必白给别人钱？第三，加盟别人，或多或少会受限于人，可能会有隐患。
自己干，自己创立机构，不难。你可以稳妥地从小开始做，有师资、场地、必要的资金，就可以开始招生，慢慢做起。也可以直接开正规的大一些的机构，这个好处是可以项目齐全些、给家长们更多选择，比如书法、绘画、舞蹈、乐器都培训。当这个风险相对大些，投入大，师资力量得筹备。当然了，资质证照得想办法办理齐，堂堂正正的，谁也找不上你的事。
自己做的好处是自己做主，也省加盟费。只不过，实话实说，没有名气可借。——你得自己考量，反正招生都一样靠自己，你就得看是要花钱借名头呢（可能会有说不上来的隐患），还是独立自主、自己创品牌。
听真话吗？不要加盟！绝大部分都是割韭菜方式。除非个例，因需要资金或影响力等等原因可以考虑，但是前提是你真的非常熟悉，包括产品开发，经营管理人员以上层次的能力等。再或者他想通过加盟形式去找投资方等等。但是这种的非常非常少。原因是有以下几点；
1.实力够，完全可以培养管理高干入股直营分校，为何要分羹给你呢？
2.这些培训最重要的都是老师的实力，真正大量投入研发的很少很少。
3.一定要了解清楚，疫情影响。至少未来半年内收益有限，原因不需要多解释你懂得。
4.明确艺术具体项目，然后找同类型做的比较好的，对比思考各自优劣势。然后确定自己的定位！
5.还有一个重点，当地的教育管理要求及你自己各方面等地准备情况。
艺术类不建议加盟品牌！
首先加盟方只是提供 招生方案/教案/培训
而老师还是要当地的老师。因为上下班方便。而且也相对于外地比较稳定。
可以找当地的合作。
比如我专业做美术。我自己带一两个老师就可以同时开两个班级。一天能上4个班 8节课。。还有舞蹈和跆拳道+书法 这几个是跟当地老师合作的。五五分成。我只要出场地即可。这样做可以保证老师教的好。因为我不懂。如果应聘老师忽悠我，我也不知道。而合作关系 就不一样。相当于他们自己的学生。招生是我们共同努力。他们上课会自己拍视频发朋友圈和跟家长们沟通。
这样大大降低了我得压力。
也把我美术学生数量提高了。
#立立老师分享# #河源本地头条# #热土计划推荐话题# 亲，首先你要想好是哪方面的兴趣班？不能盲目的开，因为艺术领域比较多。有舞蹈、声乐、语言艺术等，你想开综合性的艺术培训呢，还是专享的艺术培训？我说我自己吧。我在广东河源开了一家文化艺术传媒公司。目前经营比较稳定，有固定的生源，我是做影视表演和播音主持两项培训，在我们当地还是比较有名气的，至少一打听，就知道我是做艺术培训的。所以呢，要选择好你要做的项目，定好项目在做市场调研，同时到各机构参观学习，虚心请教，还可以参与他们的活动中，可以收获很多实践经验。不能够自满，也不能盲目的选择，因为目前【艺培】是非常饱满，普通的或是小型的机构没有什么生存的空间了，不专业或是滥竽充数的逐渐会被淘汰，一定要走特色，要有自己的特长。还有师资很重要，师资是生源稳定的关键，要培养自己的老师，固定的。我在惠州也有公司，跟很多机构也在合作，发现师资短缺是艺培的一大硬伤。有机会我们多交流吧！
作为教育者，你怎么看待现在的教培行业？
存在就合理，所以这个行业这么旺盛肯定是因为强大的市场需求， 有许多教育培训机构，确实为学生成绩的提高做出了一定的贡献，也解决了家长的焦虑问题。
但是教育培训机构也有很多问题。
很多教育培训机构，它都是违规办理的。根本不具备办学资质。然后这个机构里面的许多老师也不具备教学资质。纯粹就是看到这个市场比较大，谁都想去分一杯羹。
其次就是培训机构的收费也是一个很大的问题。动不动推出一个什么样的名师，然后培训课就是几百块一节。几百块钱一节课对于一个普通家庭来说，这是一笔非常大的支出。有很多家庭一年的收入，基本上投的孩子的教育上，这样的话就给家庭造成了沉重的经济负担。
也有人提出，取缔所有的培训机构，让在校老师适当收取费为学生补课。但是大家都知道众口难调。其实在校老师即使收的费用很少，也会有人抱怨，外面的培训机构收的再贵，家长也不会抱怨，因为这是一个市场的行为，你情我愿的事情。而在校老师干这个事情，他就会引起很大的这个舆论。
总的的来讲就是培训行业的存在有它的道理。它解决了一部分的市场需求，也确实提供了在校老师不可以做，而家长和学生又需要的一些服务。如果能够在国家相关部门的控制之下变得更加地规范，收费更加地合理就更好了。
不说现在，说说以前，孔子为啥要开办私立学校。
春秋时期，贵族们是非常重视孩子教育的，出生之前就进行胎教，出生后交给三保培养，八岁之后进入国学读小学，小学读完读大学，大学毕业了进入家族里工作，这叫学而优则仕，也叫齐家治国平天下。
但是在孔子时代，国学已经名存实亡了，因为老师们领着国家的工资，但是不好好教书，或者教的书学生们听不懂，照本宣科，结果导致学生们浑浑噩噩，老师们絮絮叨叨，逃课率非常高，于是有点本事的老师都在外面开了私立学校，孔子只是其中之一而已。
孔子并非国学的正式老师，而是半路出家，他从小学的是儒学，从江湖大学毕业，吹吹打打婚丧嫁娶，不是学六艺的。六艺是他给季氏打工，准确来说是养猪时自学的。
孔子说，吾十有五而志于学，三十而立。就是说自学了十五年，自觉可以出来混了，于是办了私立学校，一个学生交十条腊肉的学费。只要交学费，谁来都能学，这叫有教无类。
孔子的私立学校虽然名声在外，但是竞争对手也很强，少正卯就把他的生源抢了，除了子路和颜回，别的学生都去少正卯那里听过课。夺人衣食犹如杀人父母，此仇不共戴天，所以孔子当了大官，就把少正卯砍了。
所以私立学校之所以出现，也是形势需要，不是无缘无故的。
到此，以上就是小编对于艺术教育培训市场的问题就介绍到这了，希望介绍关于艺术教育培训市场的4点解答对大家有用。