大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于生产经营单位教育培训的问题，于是小编就整理了5个相关介绍生产经营单位教育培训的解答，让我们一起看看吧。
生产经营单位应组织开展哪些安全生产教育培训？
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，主要有以下几种情况：
熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。
生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。
在从业人员的安全生产教育和培训方面，生产经营单位承担什么样的义务？
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训， 保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，包括( )的培训？
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训， 保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员， 不得上岗作业。
生产经营单位安全培训规定的主要内容是什么？
根据《生产经营单位安全培训规定》之：第八条生产经营单位安全生产管理人员安全培训应当包括下列内容：
（一）国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；
（二）安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识；
（三）伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；
（四）应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求；
（五）国内外先进的安全生产管理经验；
（六）典型事故和应急救援案例分析；
（七）其他需要培训的内容。
生产经营单位应当多久组织一次全员安全生产教育和培训？
回答如下：1.主要负责人、分管负责人、安全总监、安全生产管理人员，应当具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力；
2.按规定组织安全生产教育和培训，各类人员参加安全生产教育和培训时间符合规定学时。根据不同工种岗位，每年至少组织一次全员安全生产教育和培训；
3.建立安全生产教育培训档案，如实记录从业人员参加安全生产教育和培训的时间、内容和考核结果的情况；
4.特种作业人员应当取得特种作业操作资格证书。
每年至少一次培训。
对新进从业人员、离岗6个月以上的或者换岗的从业人员，以及采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备后的有关从业人员，及时进行上岗前安全生产教育和培训；对在岗人员应当定期组织安全生产再教育培训活动。教育培训情况应当记录备查。
安全生产教育培训工作因企业的不同而有不同之处。一般煤化工企业对新工的教育培训在入职前必须接受三级安全教育（公司、车间、班组），培训考试合格方可上岗；再者对专职安全员而言每年必须接受四次培训，基本上每季度一次，而对于普通员工除做好日常教育之外，每年最少培训两次。
到此，以上就是小编对于生产经营单位教育培训的问题就介绍到这了，希望介绍关于生产经营单位教育培训的5点解答对大家有用。